Ang iyong kasamahan ay may kaarawan at nais mong batiin siya sa buong koponan, nang sa gayon ay maalala ang iyong pagbati at nagustuhan niya ito nang labis. Mayroong maraming mga unibersal na paraan na makakatulong sa iyo hindi lamang malutas ang problemang ito, ngunit magdala din ng maraming kasiyahan at positibong damdamin.
Panuto
Hakbang 1
Sumulat ng isang kwento tungkol sa batang lalaki na kaarawan. Ang pamamaraang ito ay naging laganap sa mga nagdaang taon. Pagkatapos ay tipunin ang buong koponan para sa pagbati. Hilingin sa iyong boss na basahin ang teksto. Mas mahusay na magsulat ng isang kuwento nang magkakasama, tumuon sa pinakamahusay na mga katangian ng iyong empleyado. Maaari mo ring matandaan ang ilang nakakatawa o nakakatawang kuwentong nauugnay sa kanya. Tiyak na pahalagahan ng iyong kasamahan ang malikhaing diskarte ng koponan sa kanyang holiday.
Hakbang 2
Kung ang iyong kumpanya ay may isang website, pagkatapos ay batiin din ang empleyado sa website ng kumpanya. Ilagay ang kanyang larawan sa front page at mag-sign ng isang maligayang pagbati sa ibaba. Ang lahat ng mga bisita sa site, pati na rin ang iyong mga customer, ay makakasali sa pagbati. Ang iyong kasamahan ay labis na magulat sa kilos na ito at ang dami ng pansin na ibinigay sa kanya.
Hakbang 3
Batiin ang iyong kasamahan sa buong bansa. Tuwing umaga sa maraming mga istasyon ng radyo ay nagpapakita ng umaga na gaganapin, na nakikibahagi lamang sa pagbati sa mga taong kaarawan sa buong bansa. Tumawag sa radyo, at batiin ng DJ ang iyong kasamahan sa himpapawid mula sa buong koponan ng magiliw. Maaari mo ring hilingin na patugtugin ang paboritong kanta ng iyong empleyado.
